【韩国法院对两名前三星员工发出就业禁令，限制其加入SK海力士】徽声在线7月13日消息，韩国水原地方法院近日作出裁决，支持三星电子提出的部分法律诉求，明确禁止两名曾在三星NAND闪存设计领域任职的前员工，在规定期限内就职于SK海力士及其旗下关联企业。根据法院裁定，这两名技术专家需遵守竞业限制条款，直至2027年4月30日前不得为SK海力士体系内任何公司服务。

据了解，三星电子最初主张依据双方签订的竞业禁止协议，要求对这两名员工实施为期两年的就业限制。但经过司法审查，法院综合考虑技术保密需求与个人职业发展权益，最终将限制期限调整为18个月。法院在判决书中强调，涉案的NAND闪存设计技术已被韩国政府认定为国家级核心战略技术，其研发成果直接关系到国家半导体产业竞争力。

公开资料显示，这两名涉事员工均在三星存储事业部拥有超过十年的工作经验，其中一人服务年限达11年，另一人则为10年。他们于今年2月集体跳槽至SK海力士，引发三星电子方面强烈关注。作为全球存储芯片领域的两大巨头，三星与SK海力士的竞争已延伸至人才争夺层面，此次司法裁决或将对韩国半导体行业的人才流动规则产生深远影响。