与乔尔杰维奇执教时期相比，当时他敢于大胆启用尚未在CBA联赛中崭露头角的朱俊龙和崔永熙，给予他们充分的比赛机会。然而，自郭士强接任中国男篮主教练以来，不仅用人策略显得保守，球队的整体成绩也未能取得实质性的提升。在之前的世预赛中，中国男篮主场惨败于日本队，几乎无缘第二阶段的比赛，这一结果无疑让球迷们倍感失望。

时间回到2024年6月，郭士强刚上任时曾信誓旦旦地表示：“我们的目标是为2027年世界杯和2028年奥运会储备人才，愿意牺牲短期战绩来给新人提供国际大赛的锻炼机会。”然而，在随后的多次国家队集训中，郭士强总是以“给新人机会”为借口，但这一承诺却始终未能兑现，让球迷们感到被欺骗。

如今，距离男篮世界杯仅剩一年时间，中国男篮的现状如何呢？从之前的世预赛两负韩国，以及上一个窗口期再次输给日本来看，中国男篮目前只能算是一支亚洲1.5流甚至2流球队。即便能够晋级明年的世界杯，但以郭士强目前这套与世界篮球潮流脱节的战术体系，中国男篮大概率会在世界杯上难求一胜，甚至可能被欧美球队全面压制。

那么，郭士强所谓的“人才培养”究竟取得了哪些成果呢？回顾他接手国家队后的这两年，真正能够称得上新人的可能只有王俊杰一人。然而，王俊杰在去年亚洲杯初期并未得到郭士强的信任，但他凭借出色的实力最终用实际行动证明了自己。然而，在上个窗口期的世预赛中，郭士强再次忽视了王俊杰，这一举动引发了球迷们的强烈不满。

除了王俊杰之外，郭士强手下确实没有其他具有代表性的新人。像林葳、赵维伦这样极具潜力的年轻球员，却始终未能入郭士强的法眼。尤其是林葳，他在CBA联赛中已经成为本土得分王，并且在NCAA的俄勒冈大学也打上了主力，但令人遗憾的是，他竟然连一次国家队正式比赛的机会都没有获得过。

与培养新人形成鲜明对比的是，郭士强对一些即将年满30岁的“亲信”球员却给予了绝对的信任。像高诗岩和赵继伟这样的球员，尽管已经多次证明他们在高端局中难以发挥出色，但郭士强仍然三番五次地将他们召入国家队。然而，事实证明，到了高端局他们确实显得力不从心。

尽管当初有不少球迷对乔尔杰维奇提出质疑，但他至少成功挖掘出了朱俊龙、崔永熙等年轻才俊。反观郭士强，他不仅未能带领中国男篮重回亚洲顶级球队行列，在年轻球员的培养方面也毫无建树。那么，他是否还应该继续担任国家队主教练这一重任呢？这无疑是摆在球迷们面前的一个严峻问题。