“一个场均出战30分钟却仅能命中一球的人，凭什么能拿到600万的顶薪合同？”——在徽声在线的评论区，这条吐槽获得了极高的点赞数，矛头直指朱俊龙。

7月16日，据北青报记者宋翔的率先爆料，随后徽声在线等多家媒体也进行了多方核实：广厦男篮已与朱俊龙成功续约，双方签订了一份为期3年的D类顶薪合同，税前年薪高达600万，合同期限直至2029赛季结束，总金额达到了1800万。

这一消息一经公布，评论区便炸开了锅，网友们意见分歧严重，一边认为朱俊龙值得这份顶薪，另一边则觉得亏得离谱。

先来看看那些认为“亏”的数据。朱俊龙在上赛季的常规赛中，场均贡献6.7分、4.3个篮板和2.1次助攻，三分命中率为36.6%，而在季后赛中，这些数据还有所下滑。就这样，他还能拿到600万的顶薪，与胡金秋、孙铭徽等球星同薪同酬。换做是谁，恐怕都会嘀咕一句：这难道不是溢价了吗？

然而，真正懂球的人都知道，朱俊龙的价值远非得分所能衡量。他是CBA联赛中目前最为稀缺的顶级3D锋线球员，能够从1号位防守到4号位，专门负责盯防对方的小外援和箭头人物，其防守效率常年位居联盟前列。他不占球权，跑位灵活，是胡金秋和孙铭徽身边最为稳定的拼图。这些在防守端所做出的贡献，在数据统计栏中往往无法体现，但一旦缺少了他，广厦的防线便会立刻出现漏洞。

不偏不倚地说，最能证明朱俊龙价值的是他在国家队的表现。杜锋、乔尔杰维奇、郭士强，这三位国家队主帅都曾将朱俊龙安排在三号位首发，这份认可远比场均得分来得更为实在。如今，他并未沉浸在续约的喜悦之中，而是正跟随中国男篮集训，备战世预赛第二阶段的比赛。

那么，朱俊龙到底值不值这份顶薪呢？这个问题或许应该换个问法。不是“朱俊龙该不该拿600万”，而是“CBA为何只能给他600万”。

在CBA联赛中，顶薪被严格限制在600万这一水平线上，无论你是两届MVP得主胡金秋，还是场均仅得6分的防守蓝领朱俊龙，想要获得最高待遇，就只有D类顶薪这一个选项，中间没有过渡的档次。相比之下，国外成熟的联赛拥有各种中产合同、角色球员合同等，不同层次的价位能够精准地为每个球员定价，而CBA联赛则缺乏这样的机制。

因此，广厦男篮想要留住这位稀缺的防守大闸，除了砸出一份与当家球星同级的顶薪合同外，别无他法。要么选择顶薪留人，要么只能眼睁睁地看着他离开。中间地带？在CBA联赛中，这并不存在。

这一签约的代价可不小。广厦男篮的三个D类顶薪名额如今已全部用尽：胡金秋的合同锁到了2029年，孙铭徽的合同到2028年，朱俊龙的合同也到2029年。三个顶薪名额全部占满，未来几年的引援操作空间被大大压缩。偏偏在这个夏天，广厦男篮的母公司资金链紧张，赵嘉仁已经通过现金交易转会至山西男篮，中锋苏若禹也以一年合同加盟了福建男篮，多名球员各奔东西，胡金秋的去留也悬而未决。

在如此艰难的拆队时刻，广厦男篮仍然咬牙将一个“600万顶薪名额”留给了朱俊龙，这是为何呢？他们图的就是不让防线彻底崩溃。如果放走朱俊龙，虽然能够省下顶薪空间，但防守体系将会直接塌陷一块，甚至有可能看着他转投争冠对手的怀抱。这笔账，管理层算得十分清楚。与其省钱去赌新援磨合的未知数，不如将自家培养了7年的国手留下。哪怕账面上面临压力，但只要胡金秋、孙铭徽、朱俊龙这本土铁三角还在，卫冕冠军的牌桌就仍未散场。当然，这一切的前提是胡金秋不要离开。

真要说这份续约的分量，它其实并非一笔简单的划算与否的生意，而是广厦男篮在满地流言蜚语中给球队留下的最后一块压舱石。对于朱俊龙来说，这是对他七年忠诚的回报；对于广厦男篮来说，这是拆队求生前先摁住的定心丸。

新赛季的广厦男篮，阵容大概率会单薄不少。但只要朱俊龙还在侧翼稳稳地兜着底，那点冠军的老底子就还未完全散去。留住了他，就等于给漫长的重建之路留下了一颗火种。至于钱的问题——就让管理层去慢慢熬吧。